训对您的公司有帮助的另一个重要方式是让每个人作为一个团队一起工作。当你分享公司的高层计划以及每个人的参与如何配合它时，你就清楚地表明所有人的安全需要每个人的努力。 以下视频解释了制定网络安全计划的高级步骤： 例如，该计划可以包括一项规则，即任何人（包括经理和所有者）都不会要求团队成员对标准流程做出例外，并且任何这样做的尝试都应报告给 将追踪并消除来源。有了这种认识，员工就会主动报告此类事件，因为他们知道自己是抵御网络入侵的第一道防线。 威胁不断袭来 持续的网络安全培训保护公司的另一种方式是让员工了解新的威胁。想到您只需学习一次如何阻止坏人并解决它，这会令人感到欣慰，但不幸的是，网络犯罪分子正在不断学习如何绕过这些努力并开发新的方法来欺骗您。
网络教育公司表示“网络安全不断面
临新的威胁，因此持续的培训至关重要，并且从一开始就应该成为整个职业培训过程的一部分。” 此外，公司应该每年都进行模拟。这些练习课程使团队成员能够将所学知识付诸实践。此外，持续的培训、更新、新闻通讯、内联 巴西手机号码数据 网资源、测验和其他学习机会为员工提供了将网络安全以及不断增长的威胁放在首位的方法。 更好的网络安全意味着更大的成功 持续的网络安全培训还可以帮助公司通过转变文化来确保安全。公司领导者可以通过在会议上提及网络安全、在办公室周围张贴标志、发送每周简讯（其中包括有关被挫败的网络攻击尝试数。
量的统计数据等）来强化这种文化
安全意识培训公司表示，这样做可以培养一种员工敬业度的文化，而不是让员工只是执行日常操作的文化。 可能担心持续网络安全培训成本的公司应该考虑一次成功的网络攻击所付出的高昂代价，这种攻击每年给全球企业造成 电子邮件列表 数万亿美元的损失。除了财务支出之外，遭受泄露的公司通常会陷入螺旋式下降，因为必须使用宝贵的时间和资金来修复损害，而重要的计划和项目却被搁置。 声誉受损可能同样具有破坏性，导致公司失去客户和收入。为员工提供网络安全培训的组织正在采取重大措施，以避免潜在的巨大伤害。
